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企业支付劳务费的会计分录步骤解析
公考知识相关的内容，考试政策是很多考生和家长关心的事。企业劳务费支付业务中，付款凭证、费用归属和个税处理应当相互对应。会计分录既要反映银行存款的减少，也要反映相关成本费用，并在期末完成结转。小编把企业支付劳务费的会计分录分为入账与结转两部分说明，另外梳理管理费用的常见范围以及劳务报酬个税的计算办法，方便日常账务处理更规范。感兴趣的朋友们跟着小编深入了解一下吧
企业支付的劳务费，可通过管理费用——劳务费科目进行核算，具体的会计分录是什么？
支付劳务费分录
劳务费，即个人所得税中的劳务报酬。是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取所得的，它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得，而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。
1、企业支付劳务费，会计分录为：
借：管理费用等——劳务费(根据费用归属部门计入相关科目)
贷：银行存款
2、结转企业劳务费，具体会计分录为：
借：本年利润
贷：管理费用等——劳务费(根据费用归属部门计入相关科目)
管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。主要包括：企业筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、技术转让费等。
管理费用是损益类目，属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或利益,
劳务费个税的计算方法
1、每次收入不超过4000元的：
应纳税额=(每次收入额-800)×20%。
2、每次收入在4000元以上的：
应纳税额=每次收入额×(1-20%)×20%。
3、每次收入的“应纳税所得额”超过20000元的：
应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=每次收入额×(1-20%)×适用税率-速算扣除数。
工会经费会计分录的记录方法说明
企业工会组织拨缴的经费，主要用于职工服务和工会活动。缴纳工会经费时，如何做会计分录？
工会经费缴纳分录
1.计提工会经费：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬—工会经费
2.支付上级工会做：
借：应付职工薪酬—工会经费
贷：银行存款
工会经费用于福利支出是否要缴纳个税？
根据《基层工会经费收支管理办法》(总工办发〔2017〕32号)规定，基层工会经费可以用于职工技能培训、职工业余文体活动相关支出及优秀学员的奖励支出，逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出，工会组织开展的劳动模范和先进职工疗休养补贴支出等。具体金额参照各地标准执行。
根据《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》(国税发〔1998〕155号)规定，从福利费和工会经费中支付给本单位职工的人人有份的补贴、补助，不属于免税的福利费范围，应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税。