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深圳大鹏新区2023年10月葵涌办事处编外人员招聘

2026-09-08

2023年深圳的考试动态是很多考生和家长关心的事。大鹏新区葵涌办事处招聘编外人员9人,体检标准和公示流程都已经明确了。今天小编要介绍的是体检和聘用的具体安排,体检标准参照广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则,公示无异议后签订劳动合同,派遣至葵涌办事处工作。感兴趣的网友们与小编来了解一下吧

深圳大鹏新区2023年10月葵涌办事处编外人员招聘

因工作需要,深圳市大鹏新区葵涌办事处现面向社会公开招聘9名编外人员,有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)招聘对象

招聘对象为普通高校、职业学校、技工院校毕业生,应聘人员须于本公告发布之日前取得相应学历证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。招聘岗位具体要求详见《深圳市大鹏新区葵涌办事处2023年10月公开招聘编外人员职位表》(附件1)。

(二)应聘人员应当具备下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守我国宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.招聘公告要求的其他条件。

(三)具有下列情形之一者,不得报名:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.近两年内,在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的;

4.聘用后即构成回避关系的;

5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

二、招聘程序

(一)报名

本次招聘实行网络报名,每名应聘人员只能选择一个岗位报名。应聘人员请于2023年10月12日9:00至10月18日16:00准备好报名材料,扫描下方二维码或复制以下链接至浏览器进行报名(//dprcfw.mike-x.com/cSvLP)。

(二)报名材料

(1)《深圳市大鹏新区葵涌办事处2023年10月公开招聘编外人员报名表》(电子版)(附件2);

(2)身份证、户口簿(电子版);

(3)学历证书、学位证书及相关验证证明(电子版);

(4)无违法犯罪记录证明(到户籍派出所开具)(电子版);

(5)岗位需要的证书或证明材料,如专业技术资格证书、党员身份证明、劳动合同、工作经验证明、社保清单等(电子版)。

学历学位验证证明、无违法犯罪记录证明因客观原因暂时无法提供的,可以先签署《承诺书》(附件3),在资格复审环节必须提供。

(三)资格初审

本次报名与资格初审同步进行,请应聘人员密切留意短信通知。葵涌办事处负责本次招考资格初审工作,出现不符合招聘岗位条件情况的,视为资格审查不合格或无效报名,不能进入笔试阶段。资格审查只是对应聘人员提供材料的初步审查,最终审查结果以办理聘用备案手续时的审查为准。

(四)考试

本次公开招聘考试采取笔试+面试”方式进行。

1.笔试主要测评岗位综合能力,笔试合格线为60分。在笔试合格的应聘人员中,根据成绩高低和岗位招聘人数按1:5的比例确定入围面试人员。招聘岗位笔试合格的应聘人员未达1:5比例的,按笔试实际合格人数确定入围面试人员。

2.入围面试人员未按规定时间参加面试的,视为自动放弃。面试采取结构化面试方式组织进行,面试成绩合格线为70分。

3.考试综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。如同一岗位应聘人员综合成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试和面试成绩完全相同的,由单位根据情况决定。

4.考试具体时间另行通知,请应聘人员保持手机畅通,注意查收短信及接听电话。

(五)体检

按招聘岗位,根据考试综合成绩由高至低等额确定体检人员,体检人员名单将在大鹏新区政府在线网站公布。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行,费用由考生自行负责。不按时参加体检者,视为自动放弃聘用资格;体检不合格者,取消聘用资格。

体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位空缺的,葵涌办事处可在同岗位面试人员中,按综合成绩由高至低等额递补。体检对象处于怀孕期或产假期内的,保留体检人选资格,产假期满后,再行办理相关手续。

(六)资格复审、考察

体检合格的拟聘用人选,由葵涌办事处进行资格复审及考察。体检或资格复审、考察不合格者,不予聘用。

(七)公示与聘用

拟聘用人员名单将在大鹏新区政府在线网站公示5个工作日。公示期间,拟聘用人员被投诉不符合聘用条件并查有实据的,不予聘用。公示无异议的,拟聘用人员与派遣机构签订派遣劳动合同,派遣至葵涌办事处工作,按国家有关规定办理五险一金”。

三、其他事项

(一)本次招聘相关资历、资格、年龄等时间的计算,均截至本公告发布之日。

(二)本次招聘实行诚信报考。应聘人员应认真阅读公告、岗位要求,并对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。凡填写虚假信息或提供虚假材料的,考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,一经发现即取消考试或聘用资格。

(三)新招聘人员必须在规定时间内报到。逾期不能报到,且无正当理由者,不保留聘用资格。根据法律规定确定试用期。试用期满合格的,继续聘用,试用期考核不合格或试用期内发现不符合岗位资格条件的,取消聘用。

(四)没有被录取的考生,笔试成绩合格的可纳入办事处后备人员库,笔试成绩一年内有效,如1年之内同类岗位出现空缺时,可简化程序,择优聘用。

(五)应聘人员在报名时需提供准确的、确保可随时联系的电话联络方式,如因应聘人员未提供有效联络方式或无法联络造成的后果由应聘人员自行承担。

本公告未尽事宜,由葵涌办事处负责解释。

招聘业务咨询电话:0755-89778607

报名系统咨询电话:0755-28339656

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1.深圳市大鹏新区葵涌办事处2023年10月公开招聘编外人员职位表

2.深圳市大鹏新区葵涌办事处2023年10月公开招聘编外人员报名表

3.承诺书

4.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录

大鹏新区葵涌办事处

2023年10月8日

2023年深圳光明区玉塘街道办招聘专辅公告详情

2023年深圳光明区玉塘街道办招聘专辅公告详情

因工作需要,深圳市光明区玉塘街道办事处面向社会公开招聘20名专辅。现将有关事项公告如下:

一、招录岗位

招聘岗位、人数详见《深圳市光明区玉塘街道办事处2023年第二批公开招聘专辅职位表》(附件1)。

二、报考条件

(一)报考资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品行。具有正常履行报考岗位工作职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力;

3.报考人员需符合招录岗位所要求的资格条件。报考的最高年龄、工作经历年限、取得相关职称或职业(执业)资格证书等时间的计算,均截至本公告发布前一天;

4.法律、法规规定的其他条件。

(二)不得报考的人员

1.现役军人、在读的非应届普通高等院校毕业生;

2.曾被机关事业单位开除、辞退不满5年的人员;

3.曾因犯罪受过刑事处罚,或被开除中国共产党党籍,或被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4.在各级公务员考录、事业单位招考和光明区专干、专辅招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

5.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

6.不符合岗位任职回避要求的人员;

7.受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;

8.法律法规规定的其他情形。

三、报名程序及资格初审

(一)报名

1.报名时间

公告发布之日起,至2023年10月20日18:00。

2.报名资料

(1)个人身份证(正反面复印);

(2)学历、学位证书;

(3)教育部学籍在线验证报告、教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载);

(4)《报考信息承诺书》(附件2);

(5)《无违法犯罪记录个人承诺书》(附件3);

(6)《任职回避承诺书》(附件4)。

上述4、5、6项材料需报考者亲笔签名并按指模后扫描。

3.报名方式

本次招聘采用网上报名的方式进行。

报考网址:http://gmczrl.ikaowu.com/

报考者登陆报考系统注册后进行网上报名,在规定的报名时间内根据系统提示完整、如实填写相关信息。

咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-17:30

咨询电话:0755-23195127郑小姐(报考咨询),0755-88211792朱先生(系统咨询)

4.报名确认

报考者请于2023年10月23日10:00至2023年10月24日18:00前登录报考系统确认是否参加笔试。未按规定时间进行确认的报考者视为报名不成功,无参加笔试资格。

5.打印准考证

报名成功的报考者请登录报考系统自行下载打印准考证。

(二)资格审查

对报考者提供的报名材料进行审核,不符合岗位要求的、不按照要求提供材料的或材料不全者,均视为报名不成功不予发放准考证。

资格审查包括报名时的资格初审和入职前的资格复审。报考人员所提供的全部材料必须真实,不可弄虚作假,在任一环节中发现报考者不符合聘用条件的,均可取消其报考或聘用资格,所造成的一切损失由报考者本人承担。

(三)注意事项

1.每人限报1个岗位;

2.报名期间同时进行资格初审,对不符合岗位条件或报名材料不全的审查结果为不通过。报考者须及时登录报考系统查看资格初审结果,审查不通过的考生可在规定报名时间内补交、修改资料重新报名,逾期视为审查不通过,审查通过的考生方可参加后续考试流程;

3.初审后将通过电话、短信或者邮箱通知符合岗位要求的考生具体考试时间和地点,未通过资格初审的人员不予通知。提供的材料必须齐全且保证真实,报考者所提供的联系电话、电子邮箱应准确无误,确保能够及时联系。因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报考者本人承担;

4.资格初审只是对报考者提供材料的初步审查,最终以办理聘用手续前的备案审查结果为准。

四、考试

考试方式为笔试和面试,笔试满分100分,面试满分100分,总成绩按照笔试、面试各占50%的比例组成。本次考试统一划定笔试合格线为60分,根据笔试成绩高低排序,按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员,同一岗位参加面试考生不足1:3比例的,笔试合格线以上人员全部进入面试,但总成绩低于70分者不予录用。考试总成绩相同,则按照笔试分数高低顺序依次确认名次。

(一)笔试

1.笔试主要测评写作能力;

2.报考者凭准考证和身份证参加笔试(缺一不可),笔试形式、时间和地点及考试注意事项详见准考证。

(二)面试

面试形式、时间和地点另行通知。

五、体检

根据考试成绩高低排序,按招聘人数1:1的比例确定体检人员。体检名单将于面试结束后在光明区政府在线网站(http://www.szgm.gov.cn/)上进行公布。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理,体检时间另行通知。不按时参加体检者,视为自动放弃;体检不合格者不予录用,可从报考该岗位成绩合格的考生中按成绩从高到低依次递补。

六、资格复审及考察

体检合格的人员,由玉塘街道办事处按招聘岗位分别进行资格复审,并对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,考察合格的确定为拟聘人员。经考察不合格的,取消聘用资格。

七、公示及聘用

经考试、体检、资格复审及考察合格的拟聘人员,在光明区政府在线网站(http://www.szgm.gov.cn/)公示不少于5个工作日。拟聘人员经公示,没有投诉或有投诉经查不属实或属实但不影响聘用的,且不违反聘用和任职回避有关规定的,确定为聘用的人选。

八、递补

进入体检、资格复审或公示环节的考生如出现体检、资格复审不合格,放弃资格复审、体检资格,或公示中发现问题不予录用或放弃办理入职的,相应职位可按考生考试总成绩高低排名顺次递补体检、资格复审人选。

九、办理入职

确定为聘用的人选,由第三方人力资源机构签订劳动合同,并实行试用期制度,试用期包括在岗位聘用期限内。试用期满合格的,正式聘用;试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的,取消聘用。

十、用工性质

本次招聘人员用工形式均为劳务派遣用工,薪酬待遇及晋升按照区有关规定执行。

十一、其他事项

(一)本公告及其附件的以上"以下"以前"均包含本数;

(二)本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。社会上任何针对本次考试以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次考试的组织方无关;

(三)本次招聘各环节以电话或短信方式通知,资格审查未通过、考试未合格者不予通知;

(四)在体检、考察、公示环节,如考生出现体检、考察不合格,或公示中有影响聘用情形的,相应岗位可根据需要按考试成绩从高分到低分的顺序依次递补体检、考察、拟聘人选;

(五)拟聘人选无正当理由或虽有正当理由但未经用人单位批准,30天内(从公示结束之日起算)未办理相关报到手续的,考试成绩失效,取消其聘用资格,相应岗位可根据需要按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补体检、考察、拟聘人选;

(六)本公告由玉塘街道办事处负责解释。

1.2023年第二批公开招聘专辅职位表

2.报考信息承诺书

3.无违法犯罪记录个人承诺书

4.任职回避承诺书

深圳市光明区玉塘街道办事处

2023年10月13日

2023浙江青田县国有资产控股集团招聘公告

2023浙江青田县国有资产控股集团招聘公告

根据青田县国有资产控股集团有限公司工作需要,现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员1名。相关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优"的原则,面向社会公开报名,择优聘用。

二、招聘条件

1.坚持党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,具有良好的政治素质和职业道德,无任何违法违纪行为记录;

2.有牢固的服从领导、服从管理意识,吃苦耐劳,坚持原则,做事严谨、认真、细心;

3.普通高校本科及以上学历,专业要求:汉语言文学专业、新闻学、工商管理类。年龄35周岁以下,熟悉电脑操作和常用办公软件的运用;

4.具有策划经验者优先考虑;

5.身体及心理健康,具备胜任岗位要求的身体条件。

三、聘用及人员管理

1.用工方式:劳务派遣方式。

2.聘用:签订正式劳动合同,首次签订劳动合同期限为半年。合同到期后由青田县国有资产控股集团有限公司根据工作需要,向青田县侨乡人力资源有限公司提出续签或解聘意见。。

3.人员管理:由青田县芝田人才科技发展服务有限公司对派遣员工进行日常管理,派遣员工的岗位职责、作息制度依照公司规定执行。青田县侨乡人力资源有限公司负责对派遣员工进行劳动关系管理及职业素质培养等。

四、薪酬待遇及工作时间

1.薪酬待遇: 年薪6-6.5万

2.工作时间:按照用工单位工作时间执行。

五、现场报名

1.现场报名所需材料:《招聘劳务派遣工作人员报名表》(附件)张贴近期正面免冠彩色1寸照片1张,本人身份证、毕业证及相关职业资格证书原件及A4纸复印件各1份,履历表1份,提交报名处审核。

2.报名时间:2023年10月12日--10月28日,上午8:30--12:00、下午14:30--17:00(周末休息)。

3.报名地点:青田县新大街文化会展中心19楼1910办公室

附件:招聘劳务派遣工作人员报名表

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