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南充幼儿园教师招聘总成绩怎么算出来
南充幼儿园教师招聘是很多考生和家长关心的事。招聘考试最终的成绩排名，不是简单地看笔试分数或者面试分数，而是有一套完整的计算体系。小编了解到，南充幼教招聘采用综合计分的方式，笔试和面试各贡献一半的权重。值得注意的是，如果出现总成绩相同的情况，优先比较的是面试成绩，面试也相同才会启动加试程序。感兴趣的网友和小编继续往下看吧
南充幼儿园教师招聘成绩计算方式如下：
笔试总成绩=《教育公共基础》笔试成绩+政策性加分
考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%
如总成绩相同，则按面试成绩从高到低确定体检人员，如面试成绩也相同，则采取加试办法确定体检人员，将加试成绩高者确定为体检人员。