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广安教师招聘笔试难度深度分析
广安市的教师招聘考试每年都吸引大批人报名。笔试作为第一关，难度如何？今天就让笔者帮大家客观分析一下广安教师招聘笔试的具体情况，从考试大纲到备考策略，让大家对这场考试有更清晰的认识。感兴趣的小伙伴与小编一起来看一下吧
。如果以教师资格证的考试难度为基准的话，毋庸置疑，教师招聘考试确实很难，但就算是真的怎么难，每年也还是会有各种非师范小白上岸、学渣逆袭的故事。我们都觉得不可思议，这也就真的很矛盾了吧….
是不是只看教材其实觉得教师资格证的考试和教师招聘的难度相差不多，那教师招聘是难到了哪里？
第一，能参加考试的条件比教师资格证的条件要苛刻和严格些，不是所有人都能参加考试。第二，考试所涉及的面和程度也比教师资格证的要广和深。第三，教师编制考试考上了就是正式有编制的老度师了，而教师资格证只是你能应聘当老师的一个门槛，还不是有编制的老师。
首先必须要要了解教师招聘考试到底考什么，我们只有弄清楚教师招聘考试到底考什么，才可以很好的应对。教师招聘考试公布的大纲是考试的“指南针”，大纲里面表达的满满都是出题者在透露给大家的试题信息，摸清出题者的意图才能占得先机。大纲，需要重点了解教师招聘考试的方向和内容，增强我们对考试的整体理解和宏观方向的把握。认真分析考前公布的考试公告与大纲，其中会对考试的具体情况有明确的说明。其中对于考试题型的分析和掌握尤其要认真，因为这些就代表着和考试相关的准确信息，如果通过对考纲进行研究之后发现了大纲中出现了自己平时没有注意到的题型和问题，那在这一阶段内务必要认真分析和研究，弄清楚是不是出现了新的重点考察内容，还要明确考试大纲罗列的所有题型。对考试大纲要了解，对每一种题型的设问、具体要求、每道题的答题时间都应该做少心中有数，这样提前做好万全的准备，到了真正考试的时候才不会因为不熟悉题型而做不出答案。
二、制定备考计划，贵在坚持明日复明日，明日何其多?如果没有一个周密详细的计划，没有目标和方向盲目备考，最终肯定是一无所获，逃不开陪跑的命。所以，开始正式复习之前一定要制定周密的计划才行，合理利用和安排时间，让每个阶段的复习有其意义。提前制定复习计划的时候需要注意的是，一定要整体把握备考全过程，对时间分配、课程分配、复习进度等都要有具体的考量才行，尽量做到详细、实用、高效。（计划的制定不是摆设而已，必须要根据安排来认真完成任务才行，要一心投入到复习计划中，千万不要“欠账”，不要拖到“明天”。）学习的过程都是单调而苦闷的，在对考点进行反复的记忆和巩固的这个过程坚持有其重要。所以在备考复习的过程中，作为考生一定要坚持以下这些原则：
1、要积极主动，心态上要积极，行动上要主动。
2、要以终为始，目标为考试，其他都应为此目标让路，向前推每一个能实现目标该做的事情。
3、先易后难，分解疑点、难点，各个击破。
4、要相信“有方法，但没有捷径”，多背、多做、多总结才能迎来最终的成功。
百色市教师招聘笔试备考建议
百色市教师招聘笔试内容：
百色市教师招聘公共科目笔试科目为《教育学与教学法基础知识》、《教育心理学与德育工作基础知识》。考试题型主要有单项选择题、多项选择题、判断题和材料分析题。全卷满分为100分，其中容易题、中等难度题、较难题的赋分比例约为4∶4∶2。
百色市教师招聘笔试如何备考？
（1）制定一个完整的学习计划。可以分阶段性的制定目标，分为打基础、多刷题、巩固重难点、梳理所有内容四个不同阶段，有序完成这几个阶段。
（2）以教材为本，教材是最重要的，教材一定要吃透。在看书、背书的时候，要找到合适的记忆方法，比如说选择联想记忆法、梳理记忆法等等，快速去记忆教材的内容。可以看视频课程去梳理整个知识点，建立知识框架，平时多去关注一些教育类的新闻，积累相关知识。
（3）多做题，采取题海战术，从题中查缺补漏，相当于在打好的基础上在进行二次拔高。可以找一些刷题软件多刷题，也可以找一些历史真题或者模拟题。
（4）树立自信心，给自己不断加油打气，相信自己一定可以，这样的话，在考试的时候会找到最好的状态，发挥也更加稳妥。